Какие пособия по беременности и родам положены безработным
Правом на пособие по беременности и родам пользуются женщины, которые соответствуют обязательному соцстрахованию, а именно те, которые на момент беременности занимались активной трудовой деятельностью, учились в образовательных учреждениях или были на военной или государственной службе.
Связано это с тем, что такое пособие финансируется за счёт средств Фонда соцстраха РФ, бюджет которого формируется страховыми отчислениями страхователей (предприятий). Выплачивается оно для покрытия потерянного заработка (выплат, вознаграждений) женщинам на время их нетрудоспособности, связанной с наступившей беременностью и родами.
Исходя из этого, безработные нетрудоустроенные женщины на такой вид пособия претендовать не могут, за исключением:
- уволенных при определённых обстоятельствах (ликвидация организации);
- прекративших предпринимательскую деятельность;
- лишившихся полномочий нотариуса и статуса адвоката;
- по причине прерывания своей индивидуальной деятельности, в связи с необходимой государственной регистрацией или лицензией.
Содержание
Куда нужно обратиться?
Беременная, уволенная по причине ликвидации (прекращения деятельности) работодателя, имеет полное право на такой вид пособия в том случае, если она на протяжении года после увольнения зарегистрируется в службе занятости как безработная.
Для получения такой материальной помощи нужно обратиться в службу социальной защиты (ССЗН) населения по месту проживания или прописки.
Необходимые документы:
- надлежаще оформленный больничный лист;
- трудовую книжку (или выписку из трудовой);
- документ из службы занятости о статусе безработного;
- с налоговой о прекращении деятельности работодателя (предпринимателя, адвоката, нотариуса и т. п.);
- справку из ССЗН по месту жительства при прошении о пособии по месту фактического пребывания.
Пособие на ранних сроках беременности
Женщины на ранних сроках беременности становятся на учёт в женскую консультацию, но не позже 12 недели, где им полагаются дополнительные небольшие выплаты к упомянутому выше пособию. Официально зарегистрированные беременные в службе занятости также могут рассчитывать на такую компенсацию.
Необходимые документы:
- заявление;
- паспорт;
- справка от гинеколога;
- выписка с места работы или о прохождении учёбы (службы), безработным или военнообязанным особам;
- справка от местного органа занятости (студенткам, уволенным);
- справка от службы соцзащиты.
Также будут необходимы и копии всех вышеперечисленных документов.
Такое пособие выплачивается уже после рождения ребёнка с другими выплатами, теми организациями, куда подавались документы.
Единовременное пособие
Единовременные выплаты по рождению ребёнка полагаются каждой женщине. Выплачиваются они Фондом соцстрахования. Сумма их прямо зависит от количества родившихся детей. Если женщина – мать одного или нескольких детей и гражданка РФ, она получает материнский капитал, даже если она нигде не работала.
При оформлении единовременной выплаты необходимо предоставить по месту службы, работы или учёбы:
- заявление от родителя;
- свидетельство о рождении малыша;
- справку о рождении ребёнка (из ЗАГСа);
- справку с места работы другого родителя.
Ежемесячное пособие
Женщинам, которые родили, полагаются ежемесячные выплаты по уходу за ребёнком до 18 месяцев. Безработные получают эту сумму в минимальном размере. По поводу таких компенсаций нужно обращаться в ССЗН по месту прописки, причём ребёнок должен иметь такую же прописку, как и его мать.
Необходимые документы:
- заявление;
- свидетельство о рождении малыша (ксерокопия);
- свидетельство о рождении других детей, если таковые имеются;
- документ, подтверждающий проживание ребёнка на территории России с кем-то из родителей, который осуществляют за ним уход;
- справка из службы занятости.
Выплаты назначаются в течение недели со дня подачи заявления, затем оформляются и осуществляются ССЗН почтовым переводом или при помощи кредитной организации, указанной получателем пособия, раз в месяц.
